職位詳情

深圳市 學(xué)歷不限 學(xué)歷不限 均可
2026-04-16

職位發(fā)布人

楊紅偉

深圳市信維通信股份有限公司

HR

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職位要求

Key Responsibilities and Duties 主要職責(zé) 1. 支持BU實(shí)施精益生產(chǎn)體系,通過精益生產(chǎn)理念及工具全面提升QCDS業(yè)績,降低料工費(fèi),提升毛利率。 2. 支持BU提升管理團(tuán)隊(duì)精益領(lǐng)導(dǎo)力,推進(jìn)BU精益化、數(shù)字化、自動化建設(shè)。 3. 通過實(shí)踐、現(xiàn)場指導(dǎo)及培訓(xùn)等方式,培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)價值鏈概念,培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)識別浪費(fèi)、消除浪費(fèi)的能力,通過持續(xù)改善不斷提升效率、節(jié)約成本。 4. 協(xié)同內(nèi)部、外部資源不斷開展持續(xù)改善、創(chuàng)新活動,提升組織分析問題、解決問題的能力。 5. 建立精益生產(chǎn)的持續(xù)培訓(xùn)機(jī)制,通過“***實(shí)踐”分享、5S、看板、TPM、目視化等不同的精益模塊培育組織創(chuàng)新氛圍及知識分享機(jī)制,提升組織創(chuàng)新能力。 6. 在支持BU提升運(yùn)營績效的基礎(chǔ)上總結(jié)***實(shí)踐,輸出集團(tuán)卓越運(yùn)營管理手冊,與集團(tuán)各職能部門一起配合,提升不同BU的運(yùn)營績效及毛利率。 7. 建立BU的運(yùn)營業(yè)績跟蹤系統(tǒng),及時預(yù)警,及時分析,從現(xiàn)場管理及供應(yīng)鏈管理等不同角度協(xié)助改善,確保財務(wù)指標(biāo)達(dá)成。 Skills and Specifications 技能和資質(zhì) 1. 可靠、自信、正直。 2. 結(jié)果為導(dǎo)向,專業(yè),有責(zé)任感,具有完成工作的競爭緊迫性。 3. 具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,在復(fù)雜的組織中具有較強(qiáng)的溝通能力。 4. 曾在壓力下獨(dú)立工作。 5. 對精益生產(chǎn)或IE有良好的知識和經(jīng)驗(yàn)。 6. 熟練使用辦公軟件。 7. 具有一定的英語讀寫能力。 Education Qualifications and Working Background 學(xué)歷和工作背景 1. 至少10年跨國公司現(xiàn)場運(yùn)營管理或供應(yīng)鏈管理工作經(jīng)驗(yàn),3年以上高級管理崗位經(jīng)驗(yàn)。 2. 電信/汽車行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3. 機(jī)械或工業(yè)工程學(xué)士學(xué)位以上,MBA優(yōu)先。(經(jīng)驗(yàn)豐富可適當(dāng)放寬大專) 4. 成功的精益生產(chǎn)實(shí)施經(jīng)驗(yàn),MBB優(yōu)先。
五險一金 年底雙薪 績效獎金 餐補(bǔ) 包住

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